09 (De-)Motivation von Mitarbeitern 052 Gerechtigkeitsmodell
Audio Files "Leadership 4.0 - ready to lead?!"
In der neuesten Episode von "Audio Files 'Leadership 4.0 - ready to lead?!'" tauchen wir tief in das Thema der (De-)Motivation von Mitarbeitern ein und betrachten das Gerechtigkeitsmodell. Ich erkläre, wie subjektiv Erträge und Aufwände wahrgenommen werden und wie Vergleiche unter Mitarbeitern zu Frustration führen können. Wenn ein Mitarbeiter feststellt, dass er ungerecht behandelt wird, kann dies seine Motivation erheblich beeinträchtigen. Ich gebe praktische Tipps, wie du als Führungskraft solche Ungleichheiten erkennen und ausgleichen kannst, indem du Erträge ohne Sättigungsgefühl nutzt. Außerdem beleuchte ich das Phänomen, dass Mitarbeiter oft ihren eigenen Anteil überschätzen. Diese Erkenntnisse helfen dir, ein harmonisches und motiviertes Team zu führen. Hör rein und erfahre, wie du dein Team strategisch stärken kannst!
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